Nous répondons à vos questions
Quels profils pouvez-vous nous proposer ?
Profila recrute des profils qualifiés dans le BTP, le génie civil, l’ingénierie et l’industrie : chefs de chantier, conducteurs de travaux, ingénieurs études et travaux, BIM managers, dessinateurs-projeteurs, techniciens, responsables d’affaires, etc.
Quels types de contrats gérez-vous ?
Nous intervenons sur :
- Recrutement CDI
- Intérim / mission
- Assistance technique / prestation
- Freelance
En combien de temps envoyez-vous les premiers candidats ?
Nos consultants répondent rapidement : les premiers profils pertinents peuvent être envoyés sous quelques heures ou jusqu’à 72 heures selon la complexité du poste.
Comment sélectionnez-vous les candidats ?
Nous réalisons :
- Analyse détaillée du parcours
- Entretien structuré
- Évaluation technique (selon les métiers)
- Vérification des références si nécessaire avec autorisation du candidat
Peut-on avoir un interlocuteur unique ?
Oui. Chaque client travaille avec un consultant dédié qui connaît vos métiers, vos chantiers, vos contraintes et votre culture d’entreprise. Nos consultants ont aussi des binômes durant leurs congés ou leurs absences qui peuvent prendre le relais rapidement.
Que se passe-t-il si un candidat CDI ne convient pas ?
Nous proposons une garantie de remplacement pendant la première période d’essai.
Comment fonctionne l’intérim avec Profila ?
Profila est l’employeur légal de l’intérimaire. Nous gérons :
- Le contrat
- La paie
- Les déclarations
- Le suivi de mission
Le client bénéficie d’une solution clé en main.
Travaillez-vous sur tous les métiers du BTP ?
Oui : études, travaux, exploitation et maintenance sur tous les corps d’états : gros œuvre, corps d’états techniques, second œuvre, VRD, énergie, maintenance…
Faites-vous des visites sur site ou en agence ?
Oui. Nous échangeons régulièrement avec vos équipes pour comprendre vos projets et vos besoins avec précision.
Quels sont vos tarifs ?
Nos tarifs dépendent :
- Du type de contrat (CDI / intérim / prestation)
- Du niveau de compétence
- De la durée de mission
Nous proposons des devis transparents, adaptés à vos besoins.
Faites-vous le suivi des missions ?
Oui, systématiquement : échanges réguliers avec le manager et avec l’intérimaire ou le salarié.
Pouvez-vous gérer plusieurs recrutements en même temps ?
Oui. Profila accompagne des PME comme des grands groupes sur des recrutements multiples.